- 项目编号:
- HR21011715162100312
- 项目名称:
- HR-人力资源管理系统
- 系统名称:
- HR-人力资源管理系统(HR系统)
- 数据库类型:
- MSSQL
- 表名:
- 组织机构编码表
- 简称:
- 组织机构编码表
- 描述:
- 组织机构编码表-HR-人力资源管理系统
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# 名称 标题 类型 长度 小数 允许空 自增 主键 外键 索引 描述 1 AbsIndex AbsIndex公司 int 4 0 Y N N AbsIndex - 来自百度翻译 2 ItemIndex 项目索引 int 4 0 Y N N 项目索引 - 来自百度翻译 3 ItemLevel 物品等级 int 4 0 Y N N 物品等级 - 来自百度翻译 4 ParentIndex 父索引 int 4 0 Y N N 父索引 - 来自百度翻译 5 xx 原文:xx varchar 50 0 Y N N 原文:xx - 来自百度翻译 6 备注 备注 varchar 100 0 Y N N 备注 7 操作员 操作员 varchar 10 0 Y N N 操作员 8 单位编号 单位编号 varchar 20 0 N N N 单位编号 9 单位传真号 单位传真号 varchar 50 0 Y N N 单位传真号 10 单位地址 单位地址 varchar 100 0 Y N N 单位地址 11 单位电报号 单位电报号 varchar 10 0 Y N N 单位电报号 12 单位电话号码 单位电话号码 varchar 50 0 Y N N 单位电话号码 13 单位法人 单位法人 varchar 30 0 Y N N 单位法人 14 单位负责人 单位负责人 varchar 30 0 Y N N 单位负责人 15 单位级别 单位级别 varchar 50 0 Y N N 单位级别 16 单位简称 单位简称 varchar 50 0 Y N N 单位简称 17 单位名称 单位名称 varchar 100 0 Y N N 单位名称 18 单位所在地 单位所在地 varchar 50 0 Y N N 单位所在地 19 单位所在国家 单位所在国家 varchar 50 0 Y N N 单位所在国家 20 单位性质 单位性质 varchar 50 0 Y N N 单位性质 21 登记注册类型 登记注册类型 varchar 50 0 Y N N 登记注册类型 22 附属关系 附属关系 varchar 50 0 Y N N 附属关系 23 简称拼音 简称拼音 varchar 25 0 Y N N 简称拼音 24 内部编号 内部编号 int 4 0 N N N 内部编号 25 类别 类别 varchar 100 0 Y N N 类别 26 类别号 类别号 char 10 0 Y N N 类别号 27 拼音编码 拼音编码 varchar 50 0 Y N N 拼音编码 28 邮政编码 邮政编码 varchar 6 0 Y N N 邮政编码 29 隶属关系 隶属关系 varchar 50 0 Y N N 隶属关系 30 主管单位名称 主管单位名称 varchar 100 0 Y N N 主管单位名称 31 经济类型 经济类型 varchar 50 0 Y N N 经济类型 32 所属行业 所属行业 varchar 50 0 Y N N 所属行业 33 企业类型 企业类型 varchar 20 0 Y N N 企业类型 34 所属部门 所属部门 varchar 50 0 Y N N 所属部门 35 行业名称 行业名称 varchar 50 0 Y N N 行业名称 36 行政主管 行政主管 varchar 50 0 Y N N 行政主管 37 开户银行 开户银行 varchar 100 0 Y N N 开户银行 38 帐号 帐号 varchar 50 0 Y N N 帐号 39 开户全称 开户全称 varchar 100 0 Y N N 开户全称 40 联系人 联系人 varchar 50 0 Y N N 联系人 41 社会保险登记证号 社会保险登记证号 varchar 50 0 Y N N 社会保险登记证号 42 失业保险缴费起始时间 失业保险缴费起始时间 int 4 0 Y N N 失业保险缴费起始时间 43 缴费终止时间 缴费终止时间 int 4 0 Y N N 缴费终止时间 44 修改标记 修改标记 char 1 0 Y N N 修改标记 45 修改日期 修改日期 int 4 0 Y N N 修改日期 46 接收登记 接收登记 binary 30 0 Y N N 接收登记
- 项目名称:
- HR-人力资源管理系统
- 项目简介:
- 人力资源管理系统, 通过提高内部员工的满意度、忠诚度,从而提高员工贡献度,即绩效,帮助管理者通过有效组织管理降低成本和加速增长来创造价值链利润。 人力资源综合管理解决方案从人力资源管理的角度出发,用集中的数据将几乎所有与人力资源相关的信息(包括:组织规划、招聘管理、人事在职离职档案、员工履历、劳动合同、奖惩管理、办公用品、医院保险、调动管理、培训管理、绩效管理、考勤管理、计时工资、计件工资、宿舍管理、员工自助、领导审批等)统一管理起来。
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